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企業(yè)文化

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南昌市建投集團“最美追光者”(一)

日期:2025-05-05

在南昌市建投集團

有這樣一群青年人

在平凡的崗位上默默耕耘

在艱苦的一線崗位上揮灑著青春的汗水

傳遞著正能量

青春有你追光而行

心中有陽光腳下有力量

以青春之名奉獻擔(dān)當(dāng)

從一個青年人到一群青年人

從追光者

到發(fā)光者

青春由磨礪而出彩

人生因奮斗而升華

建投“最美追光者”

——五四青年節(jié)快樂!



集團企業(yè)管理部

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在建投集團的大家庭里,企業(yè)管理部有這樣一群默默奉獻的年輕人。每當(dāng)清晨第一縷陽光穿透玻璃幕墻,他們早已坐在工位上,手指在鍵盤上舞動,將復(fù)雜的數(shù)據(jù)編織成清晰的脈絡(luò),開啟他們充實又繁忙的一天。

日常里,各類數(shù)據(jù)報表如紛飛的雪花般向他們涌來,他們卻能有條不紊地梳理整合。面對錯綜復(fù)雜的制度規(guī)范,他們鉆研細節(jié),精準把握,為公司運營管理筑牢根基。猶記那次集團考核工作,時間緊、任務(wù)重,他們加班加點,與集團各部門同事反復(fù)溝通協(xié)調(diào),直至方案穩(wěn)妥落地,眼中雖有疲憊,嘴角卻帶笑意,因為他們深知這是為企業(yè)發(fā)展“鋪路”。

這群平均年齡30出頭的青年,把工匠精神揉進EXCEL函數(shù),將創(chuàng)新思維注入流程再造。他們在幕后默默耕耘,不慕聚光燈下的榮耀,以專業(yè)、耐心與熱忱,在平凡崗位守護企業(yè)運轉(zhuǎn),像點點繁星匯聚成海,用青春汗水澆灌企業(yè)之花,詮釋著最美 “追光者” 的擔(dān)當(dāng),為建投前行注入不竭動力!

他們追逐著效率之光、創(chuàng)新之光,卻在不經(jīng)意間,把自己淬煉成了光。



鄭力鋮   集團紀檢監(jiān)察室

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深夜十點,市建投集團的辦公室里,27歲的紀檢干部鄭力鋮正專注地逐頁核對項目付款憑證。手中的熒光筆劃過一張張材料,暈開暖黃色的光斑。這是他兩個多月來辦理的又一個系列專案,桌角的仙人掌默默見證著他與79本財務(wù)憑證“較真”的85個日夜。

作為清廉防線的守夜人、堅守初心的追光者,他將“五四”精神熔鑄于監(jiān)督執(zhí)紀的每個環(huán)節(jié),淬煉成刺破積弊的利刃。在審查調(diào)查談話室里,他憑借智慧與被調(diào)查對象展開抽絲剝繭的交鋒;面對基層群眾,他俯身傾聽,留下溫柔的側(cè)影;在日常監(jiān)督檢查中,他邁出堅定的步伐,將紀律的觸角延伸至每個細微角落。用忠誠擦拭制度的鋒芒,以擔(dān)當(dāng)丈量公平的標(biāo)尺,這便是他特有的“追光”哲學(xué)。

這束光,不僅照亮了建投集團健康發(fā)展的道路,更勾勒出這位新時代青年紀檢人澄澈純粹的忠誠底色。



程明圣   集團黨群工作部

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程明圣,南昌市黨政儲備人才,目前服務(wù)鍛煉于市建投集團黨群工作部。初入集團,和許多畢業(yè)生一樣,他也會被“三門干部”的標(biāo)簽所困擾。為了撕掉這個標(biāo)簽,他沉下心來,著力彌補弱項短板,堅持在學(xué)中干、干中學(xué),在擴充知識儲備的同時提升工作能力。在市國資委舉辦的黨務(wù)工作者黨建業(yè)務(wù)“聯(lián)訓(xùn)聯(lián)考”中取得滿分成績,在南昌市國資委系統(tǒng)“學(xué)思想、鑄忠誠、強本領(lǐng),爭當(dāng)新時代組工標(biāo)兵”大比武活動中取得二等獎。面對標(biāo)準高、程序多、時效性強的發(fā)展黨員工作,為做到快速上手,虛心請教前輩,常與基層一線黨務(wù)干部探討疑點難點,及時更新工作思路及對策,保證標(biāo)準嚴格程序規(guī)范。累計為集團新發(fā)展黨員80余名,有效提高了集團新發(fā)展黨員的質(zhì)量。黨群部門工作復(fù)雜繁重,他敢接任務(wù)扛擔(dān)子,自愿接手南昌年鑒、網(wǎng)評宣傳工作,在迎接上級黨建檢查、黨內(nèi)統(tǒng)計、主題教育、內(nèi)部競聘、重要會議活動籌備等工作上,從不推諉退縮,自覺加班加點干,以高度的責(zé)任心緊迫感去完成各項工作,以自身實際行動助推集團黨建工作走深走實。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,程明圣同志將繼續(xù)保持昂揚的斗志和進取的精神,勇于擔(dān)當(dāng),敢于作為,在平凡崗位上持續(xù)綻放屬于自己的璀璨青春光芒,以勤學(xué)、奉獻、實干之姿書寫著不負時代、不負韶華的青春答卷。



周媛   集團綜合部

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周媛,市建投集團綜合部干事。作為守護集團對外形象的第一道防線,她深知手中印章的分量。年均用印超幾千次,經(jīng)手文件逾千份,她卻始終保持著“零差錯”的完美記錄。面對繁復(fù)的用印流程,她像精密儀器般嚴謹,核對審批單時逐字逐句比對,蓋章時對角度、力度都苛求完美,歸檔時堅持“一文件雙核對”制度。有時同事笑稱她像“人肉掃描儀”,她卻認真地說:“每個紅章都是集團信譽的背書。”

面對繁雜的日常工作,她具有較好的耐心、韌勁。由于每天接待的人員非常多,她就像根釘子扎在工位上,時常忙得連一口水都喝不上。她有高度的工作責(zé)任感,無論是周末還是晚上需要加班時,她總是隨叫隨到,對待同事和善真誠。通過多年的辦公室工作經(jīng)歷,她深刻明白團隊協(xié)作的重要性,她勤補臺,不拆臺,對于本職以外的工作,也會主動“多說一句”,確保部門工作不出錯、少出錯。

這位年輕的干事,用一方方鮮紅的印鑒,在平凡崗位上鐫刻出不凡的職業(yè)印記。



戴純雪   集團合約部

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戴純雪,市建投集團合約部干事。她以數(shù)字為筆、以責(zé)任為墨,在平凡的崗位上默默耕耘,用青春的熱忱織就了一張張精準高效的“合約之網(wǎng)”。合同管理是她的主戰(zhàn)場,她主動梳理合同管理流程,從合同細致核稿、臺賬規(guī)范錄入、完善系統(tǒng)編號流程再到文件歸檔,她將嚴謹刻入每一個環(huán)節(jié)。這些瑣碎事務(wù)如同鏈條上的齒輪,維系著集團運轉(zhuǎn)的節(jié)奏。

在同事們眼中,她既是聯(lián)絡(luò)員,又是“活臺賬”。無論是上會議題、招投標(biāo)資料、預(yù)結(jié)算資料還是部門來往處理文件,她總能第一時間調(diào)取數(shù)據(jù),為決策提供堅實支撐。“在重復(fù)中精進,在瑣碎中沉淀”是她的工作信條。面對緊急公文,她化身“應(yīng)急先鋒”,成為部門運轉(zhuǎn)的“隱形樞紐”。作為預(yù)備黨員,她將黨性修養(yǎng)融入日常,以“螺絲釘”精神踐行著“事經(jīng)我手請放心”的承諾。

沒有驚心動魄的事跡,卻有日復(fù)一日的堅守;沒有豪言壯語,卻用行動詮釋著青年擔(dān)當(dāng)。這位“追光者”依然步履不停:她的光,是鍵盤上跳動的數(shù)字,是恪盡職守的縮影,更是新時代在平凡崗位上綻放的星火微光。



方麗萍   集團財務(wù)部 

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方麗萍,注冊會計師、稅務(wù)師,現(xiàn)任市建投集團財務(wù)部稅務(wù)會計,她深耕稅務(wù)領(lǐng)域多年,以扎實的專業(yè)功底和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,成為集團公司稅務(wù)工作的中流砥柱,在有效規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險、合理降低稅務(wù)成本上擔(dān)當(dāng)作為。

2024年,方麗萍作為專項工作組成員參與了集團財務(wù)部的“揭榜掛帥”工作,協(xié)助部門發(fā)榜并揭榜了“高速公路資產(chǎn)重組·洪騰啟航”項目并獲卓越領(lǐng)航獎,她以扎實的業(yè)務(wù)成效彰顯專業(yè)價值,體現(xiàn)了在復(fù)雜稅務(wù)問題上的專業(yè)實力,為集團公司高質(zhì)量發(fā)展“添磚加瓦”。

在專業(yè)上,方麗萍始終保持精益求精的態(tài)度,她密切關(guān)注稅收政策的變化,每月在財務(wù)部門工作動態(tài)中分享政策解讀,并將新政策精準應(yīng)用到實際工作中。同時,她還積極推動稅務(wù)信息化建設(shè),協(xié)助開發(fā)稅務(wù)自動化報表功能,提高了工作效率和準確性。

稅務(wù)工作看似平凡,卻關(guān)系到集團公司的穩(wěn)定發(fā)展,她也將繼續(xù)在稅務(wù)管理的工作崗位上,用專業(yè)和責(zé)任詮釋對工作的熱愛,為建投集團的發(fā)展貢獻更多的力量。



陳文鵬   集團審計部

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陳文鵬,南昌城建集團有限公司企管部科員,2025年月,借調(diào)至集團審計部,月至月,他作為“主審”人員,先后參與子公司負責(zé)人經(jīng)濟責(zé)任審計及農(nóng)民工專項審計,以精準監(jiān)督護航高質(zhì)量發(fā)展與民生保障。

月開展的子公司負責(zé)人經(jīng)濟責(zé)任審計中,團隊創(chuàng)新采用“數(shù)據(jù)穿透+風(fēng)險導(dǎo)向”審計模式,聚焦重大決策合規(guī)性、資產(chǎn)運營效率及內(nèi)控制度漏洞,通過比對近三年財務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)臺賬,精準定位類管理薄弱環(huán)節(jié),提出優(yōu)化內(nèi)部管理、完善采購流程等建議,助力子公司堵塞制度漏洞、提升運營效能。審計過程中同步嵌入廉潔風(fēng)險排查,對資金審批、項目招投標(biāo)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展延伸核查,為企業(yè)規(guī)范治理筑牢“防火墻”。

月農(nóng)民工專項審計緊扣“保支付、護權(quán)益”主線,打破傳統(tǒng)書面審查模式,通過對建設(shè)單位31個項目、施工單位43個項目數(shù)據(jù)進行細致分析,通過面對面訪談農(nóng)民工、比對銀行工資發(fā)放流水與勞動合同等,發(fā)現(xiàn)部分項目未按規(guī)定時間開設(shè)專戶、未按要求設(shè)立三方監(jiān)管賬戶、撥付至農(nóng)民工專戶資金比例未達要求、存在虛報冒領(lǐng)等問題。

面對審計部專業(yè)人才緊缺、任務(wù)繁重的局面,他主動扛起責(zé)任,加班加點成為常態(tài)。在承擔(dān)兩個重大審計項目主審工作期間,為確保數(shù)據(jù)準確、結(jié)論可靠,仔細核對賬目、審查資料;夜晚,回到辦公室,整理分析白天收集到的海量數(shù)據(jù),常常忙碌到深夜。他覺得兩項審計既彰顯了審計在規(guī)范權(quán)力運行、防范經(jīng)營風(fēng)險中的“經(jīng)濟體檢”作用,又以民生視角守護了農(nóng)民工合法權(quán)益,用實際行動踐行了審計“為國而審、為民而計”的初心使命。